L'Association des écoles chrétiennes internationales se classe parmi les meilleurs lieux de travail chrétiens (enquête)
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L'Association des écoles chrétiennes internationales se classe parmi les meilleurs lieux de travail chrétiens (enquête)

Un réseau international d'écoles chrétiennes a été certifié comme l'un des meilleurs lieux de travail chrétiens au monde, dans le but de continuer à améliorer sa culture d'entreprise.

L'Association of Christian Schools International a annoncé lundi dans un communiqué partagé avec le Christian Post qu'elle avait obtenu le « statut florissant » sur la base des résultats de l'enquête anonyme sur les meilleurs lieux de travail chrétiens menée auprès des employés de l'organisation en mai. « Statut florissant » est la désignation la plus élevée qu'une entreprise puisse recevoir dans le cadre de l'enquête.

Une description des meilleurs lieux de travail chrétiens incluse dans la déclaration souligne comment le ministère « existe pour équiper et inspirer les dirigeants chrétiens afin de créer un lieu de travail engagé et florissant » et « a interrogé plus de 1 000 églises, organisations à but non lucratif, entreprises et éducateurs » depuis 2003. Quant à ACSI, il décrit sa mission comme étant de « renforcer les écoles chrétiennes et d’équiper les éducateurs chrétiens du monde entier alors qu’ils préparent les étudiants sur le plan académique et les incitent à devenir des disciples dévoués de Jésus-Christ ».

ACSI sert plus de 5,5 millions d'élèves dans plus de 25 000 écoles dans 108 pays en « améliorant le développement professionnel et personnel des éducateurs chrétiens et en fournissant des fonctions de soutien vitales aux écoles chrétiennes à travers de multiples services, y compris la certification des enseignants et des administrateurs, l'accréditation des écoles, l'assistance juridique/législative. et la publication de programmes d’études.

ACSI a noté qu'elle se situait dans le 83e centile de l'enquête, qu'elle a définie comme une « enquête approfondie sur l'engagement des employés évaluant la culture organisationnelle ». Les réponses à l'enquête ont indiqué une performance particulièrement solide dans le domaine « d'un engagement élevé envers l'excellence et un travail d'équipe efficace », tandis que les employés ont attribué des notes plus élevées à l'entreprise en ce qui concerne « l'entraide avec une intégration saine entre le travail et la vie personnelle » par rapport aux années précédentes.

«Chez ACSI, notre dévouement à l'excellence au service de nos communautés et de nos partenaires découle d'un engagement inébranlable [to] Jésus-Christ », a déclaré Larry Taylor, président-directeur général de l'ACSI, en réponse à l'annonce de l'obtention du statut florissant de son organisation.

Il a ajouté : « Cette reconnaissance met en évidence nos progrès significatifs dans les domaines dans lesquels nous cherchions auparavant des améliorations, en intégrant activement les commentaires dans nos processus décisionnels et en favorisant une culture d'innovation et d'exploration.

Taylor a promis qu'ACSI était « enthousiaste à l'idée de continuer à développer et à entretenir un environnement de travail prospère qui illustre ce que signifie être une organisation dynamique et florissante ».

Chris Loncar, vice-président des ressources humaines d'ACSI, a proposé une analyse similaire, expliquant : « Ces dernières années, nous avons ciblé les domaines les moins bien notés qui sont représentatifs des domaines dans lesquels nous pouvons nous améliorer. »

« Nous continuons de constater des progrès dans plusieurs de ces domaines alors que nous déployons des efforts après l'enquête pour répondre aux préoccupations des employés », a-t-il insisté. « En faisant cela, nous continuerons à affirmer notre engagement à améliorer la culture chez ACSI. »

Taylor a en outre exprimé sa gratitude pour « le dévouement de notre équipe à la mission et à la vision de l'ASCI », ajoutant : « Leur engagement nous permet de former de futurs dirigeants qui feront progresser nos objectifs et auront un impact significatif à l'échelle mondiale, renforçant ainsi la portée et l'influence de l'éducation chrétienne.

En réponse à cette réussite, Cary Humphries, directeur du conseil de Best Christian Workplaces Consulting, a salué « l'engagement d'ACSI à mesurer régulièrement la santé de sa culture d'entreprise ».

« Les actions et les progrès de l'enquête de cette année démontrent l'excellence et l'opportunité accrue d'un engagement total de l'équipe ACSI », a-t-il ajouté.

2024 marque la troisième année consécutive où ACSI est certifiée comme l'un des meilleurs lieux de travail chrétiens. Il a également obtenu cette désignation en 2016.

ACSI n'est pas la seule organisation à être certifiée comme l'un des meilleurs lieux de travail chrétiens au monde. D'autres organisations qui ont été reconnues par Best Christian Workplaces pour leurs cultures de travail positives comprennent les associations médicales et dentaires chrétiennes et la Fellowship of Christian Athletes, ainsi que plusieurs collèges et universités chrétiens, parmi lesquels le Carolina College of Biblical Studies, Ozark Christian College. , Collège Prairie et Collège Sattler.