Le leader conservateur britannique Kemi Badenoch exige la fin des enquêtes contre les infirmières lésées par les politiques trans
Une infirmière chrétienne suspendue pour ne pas avoir utilisé de mauvais pronoms
La chef conservatrice Kemi Badenoch a défendu la cause des infirmières qui ont été victimes de l'idéologie trans au sein du NHS, en écrivant au Conseil des soins infirmiers et obstétricaux (NMC), les exhortant à ne pas prendre de mesures punitives.
Les infirmières de Darlington et l'infirmière chrétienne Jennifer Melle sont particulièrement intéressantes.
Les infirmières de Darlington ont été forcées de se déshabiller devant un collègue masculin qui prétendait s'identifier comme étant une femme. Les infirmières ont déclaré que les autorités hospitalières leur avaient demandé d'être plus inclusives et qu'on leur avait ensuite proposé des installations de moindre qualité pour se changer.
Un tribunal du travail a jugé que les infirmières étaient victimes de harcèlement et de discrimination en vertu de politiques illégales. En outre, le tribunal a déclaré que les infirmières avaient eu raison de faire part de leurs préoccupations concernant la vie privée, la dignité et la protection de leur employeur.
Après avoir rendu public leur histoire, les infirmières ont été signalées au NMC.
Jennifer Melle a également été signalée au NMC à la suite d'un incident au cours duquel elle a refusé d'utiliser des pronoms féminins pour désigner un pédophile trans-identifié qui avait été amené pour traitement depuis une prison pour hommes.
Melle a été suspendu mais a ensuite été réintégré à la suite d'une audience disciplinaire. Elle aussi a été signalée au NMC à la fois pour l'incident initial et pour l'avoir rendu public.
Les enquêtes du NMC sur Melle se poursuivent et le NMC n'a pas exclu de poursuivre les enquêtes sur les infirmières de Darlington.
Dans sa lettre au NMC, Badenoch a déclaré : « Vos enquêtes sur les quatre infirmières de Darlington devraient être abandonnées à la lumière de leur exonération. Le Tribunal a conclu qu'elles ont été victimes de harcèlement et de discrimination en vertu de politiques illégales et qu'elles avaient raison de s'exprimer. On ne sait donc pas clairement quelle mauvaise conduite est maintenant alléguée. Les plaintes (axées sur ce que les infirmières ont dit plutôt que sur les soins qu'elles ont prodigués) sont faibles et fallacieuses et ne devraient pas être utilisées pour faire taire les infirmières de première ligne. «
Badenoch a ajouté : « Les deux poursuites contre Jennifer Melle devraient également être abandonnées. Aucune infirmière ne devrait faire l'objet de mesures réglementaires pour avoir décrit avec précision son sexe biologique ou pour avoir parlé sous la protection des lanceurs d'alerte. Son Trust n'a déjà trouvé aucun acte répréhensible et l'a réintégrée. Le fait qu'elle ait été victime d'abus racistes dans l'exercice de ses fonctions soulève une sérieuse question quant à savoir pourquoi le NMC a choisi de poursuivre une enquête contre elle, plutôt que d'intervenir plus tôt pour la soutenir et faire respecter son droit de travailler en toute sécurité et sans harcèlement. »
Elle a également informé le NMC de la décision de la Cour suprême de l'année dernière selon laquelle la définition légale du sexe fait référence au sexe biologique et que les services publics devraient être organisés en conséquence.

