Trump Admin. Présence d'orientation protégeant l'expression religieuse pour les employés fédéraux
L'Office américain de la gestion du personnel (OPM), sous le directeur Scott Kupor, a publié cette semaine un mémo qui dirigeait les chefs des départements et agences fédéraux de permettre l'expression religieuse des employés sur le lieu de travail.
Selon le mémo du 28 juillet intitulé « Protéger l'expression religieuse dans le lieu de travail fédéral », les employés fédéraux sont autorisés à afficher des objets religieux au travail, à s'engager dans la prière individuelle ou de groupe pendant les heures non en service, à discuter de leurs croyances religieuses et à tenter de persuader les collègues dans une « discussion polie » sans les harceler.
Les employés sont également autorisés à inviter des collègues à des services religieux et à exprimer leur foi, même dans des rôles orientés publics tels qu'un garde forestier du parc national parlant avec des groupes de voyages.
Les agences devaient permettre à l'expression religieuse dans la plus grande mesure possible, sauf si elle impose une « difficulté excessive » aux opérations commerciales, qui n'inclut pas un collègue n'aime pas une telle expression.
Les agences ont été invités à examiner et à réviser les politiques internes pour assurer la conformité, éviter de discipliner les employés pour l'expression religieuse qui ne harcèlent pas et de garantir le droit des superviseurs de s'engager dans des discussions religieuses.
Le mémo a cité le titre VII de la loi sur les droits civils de 1964, qui définit la religion pour inclure «tous les aspects de l'observance et de la pratique religieux ainsi que la croyance».
« Cependant, le titre VII ne couvre pas toutes les croyances. Par exemple, les philosophies sociales, politiques ou économiques, et de simples préférences personnelles, ne sont pas des croyances » religieuses « au sens du statut », a noté le mémo.
Kupor a souligné dans une déclaration selon laquelle les directives visent à protéger les employés fédéraux de toutes confessions.
« Les employés fédéraux ne devraient jamais avoir à choisir entre leur foi et leur carrière », a déclaré Kupor dans un communiqué. « Ces directives garantissent que le lieu de travail fédéral n'est pas seulement conforme à la loi mais accueillant pour les Américains de toutes confessions. Sous la direction du président Trump, nous restaurons les libertés constitutionnelles et faisons du gouvernement un lieu où les gens de foi sont respectés, et non mis à l'écart. »
Le mémo survient une semaine après que un autre mémo OPM a encouragé des logements robustes pour la liberté religieuse parmi les employés fédéraux, y compris les options de télétravail et les horaires de travail modifiés pour les logements religieux.
Andrew T. Walker, qui est doyen associé au Southern Baptist Theological Seminary à Louisville, Kentucky, a salué les nouvelles conseils et a suggéré qu'il rétablit le gouvernement fédéral à la neutralité.
« Je n'ai aucun problème avec ça », a déclaré Walker à Politico. « Pour moi, cela réaffirme simplement le premier amendement, qui a des mises en garde appropriées si vous ne vous engagez pas dans un comportement de harcèlement. Je pense que cela réitère simplement les principes de base du premier amendement. »
L'avocat Mikey Weinstein, qui a fondé la Military Religious Freedom Foundation, a critiqué les nouvelles conseils, disant au point de vente que « si votre superviseur décide de s'asseoir et de préciser qu'il est important pour elle ou lui, que vous acceptez cette version armée de l'Évangile de Jésus-Christ, quelles sont les chances pour l'avancement? »
Dans une vidéo publiée lundi, Weinstein a décrit les règles comme « une sauvagerie inconstitutionnelle » et les a comparées à « l'Allemagne nazie, 1933. »
Les notes de service OPM interviennent au milieu de la poussée de l'administration Trump pour « éradiquer les préjugés anti-chrétiens » dans le gouvernement fédéral. En plus d'un décret exécutif de février établissant un groupe de travail au sein du ministère américain de la Justice à un tel final, Trump a également publié un décret en mai afin de créer une commission présidentielle sur la liberté religieuse.
